肯德基有多少公积金

肯德基是一个世界知名的连锁快餐品牌，总部位于美国，现已拥有超过120个国家和地区的门店。关于肯德基是否有公积金，我们需要了解各个国家和地区的劳动法规定以及企业自身的政策。

就全球范围而言，肯德基在不同国家和地区可能存在不同的福利政策，其中包括公积金。在中国，作为一家外资企业，肯德基肯定会按照中国的劳动法规定为员工缴纳公积金。

根据中国法律规定，中国的企事业单位、城镇集体企业、机关事业单位和其他依法参加社会保险的单位，应当按照职工工资的20％的比例，将此部分作为单位缴纳公积金。而员工个人缴纳比例则为工资的8％。因此，肯德基作为一家合法的外资企业，在中国也会根据法律规定为员工缴纳公积金。

关于肯德基员工的具体公积金金额，这个因素会根据各个员工的工资水平来决定。根据肯德基中国的官方网站上的信息，该公司承诺为员工提供有竞争力的薪资待遇，为员工提供合理的薪酬结构和福利待遇，包括公积金、社会保险等。然而，具体的公积金金额可能会因员工的岗位、工作年限和地区而有所不同。

总的来说，肯德基作为国际知名的连锁快餐品牌，应当会按照各个国家和地区的劳动法规定，为员工提供合法和合理的福利待遇，其中包括公积金。具体的公积金金额取决于员工个人的工资水平以及当地的法律法规和企业政策。